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目前市場(chǎng)上廣泛采用的磁卡，ic卡，射頻卡等無(wú)法解決替代打卡問(wèn)題，而指紋等生物識(shí)別技術(shù)，也因?yàn)樽R(shí)別精度不夠，指紋容易損傷或者先天指紋不清，設(shè)備維護(hù)困難等問(wèn)題不能滿足煤礦井下安全考勤的需要，煤礦虹膜考勤系統(tǒng)通過(guò)對(duì)入井人員進(jìn)行考勤登記與實(shí)時(shí)安全監(jiān)控，實(shí)現(xiàn)井下人數(shù)實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)和輕點(diǎn)，從而徹底解決傳統(tǒng)煤礦考勤管理的漏洞，減少人為因素，提高礦井現(xiàn)在化管理水平。
目前許企業(yè)管理仍停留在人工管理階段，重復(fù)工作較多、工作量大、效率低、不易統(tǒng)計(jì)、成本高和易出錯(cuò)等弊端，已經(jīng)無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的需求。因此，迫切需要開發(fā)基于網(wǎng)絡(luò)的員工考勤管理系統(tǒng)來(lái)提高管理工作的效率。結(jié)合科學(xué)管理的理論，設(shè)計(jì)并開發(fā)一個(gè)員工考勤管理系統(tǒng)， 提供一個(gè)科學(xué)合理的考勤管理解決方案。
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